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2020年9月8日

理论研究||《关于解除患病员工劳动合同的问题分析和探讨》入选广东省律协系列丛书

国家“一带一路”建设中如何规范跨境用工以最大化提高生产力是当前劳动法的重要命题之一。 新形势下的新业态颠覆了传统的劳动用工形式,新型劳动争议案件不断涌现,劳动关系规范管理在社会快速进步和发展中作用凸显。广东省律师协会劳动法律专业委员会就此征集、挑选了一部分我省律师撰写的法律实务和案例分析文章并集结成本书。 我所主任郑贤春律师及吴磊律师的《关于解除患病员工劳动合同问题的分析和探讨》入选广东省律师协会系列丛书《劳动用工风险防控实务探究》发表。   附:文章原文 关于解除患病员工劳动合同 […]
2020年9月7日

正当防卫新规|面对这些侵害,该出手时就出手

@新华视点 9月3日消息,涉正当防卫案件近年来受到社会广泛关注。最高人民法院3日公布《最高人民法院、最高人民检察院、公安部关于依法适用正当防卫制度的指导意见》,对于符合正当防卫成立条件的,坚决依法认定,切实矫正“谁能闹谁有理”“谁死伤谁有理”的错误倾向,坚决捍卫“法不能向不法让步”的法治精神。 意见对准确把握正当防卫的起因、时间、对象条件等提出了十方面规则。对于正当防卫的时间,意见明确规定:“对于不法侵害是否已经开始或者结束,应当立足防卫人在防卫时所处情境,按照社会公众的一般认知,依法作出合 […]
2020年8月26日

做法律顾问,必须找到“窍门”

  目前在建设成法治社会的大势所需下,企业的法律风险进一步的增加,从高端产业到低端的加工制造,企业及企业家抗法律风险的能力有所欠缺。 而律所、律师做中小企业的法律顾问投入大,时间长,收费少,还必须的懂得多,从而导致了许多的律所、律师对于中小企业的服务兴致缺乏,中小微企业真的就没有服务的空间?据全球法律顾问协会统计,目前在美国500强企业中,共有480家企业设立了总法律顾问,全面负责公司法律事务。在世界上最大的纽约证券交易所4000多名工作人员中,公司律师更是多达2000余人,占到一 […]
2020年7月17日

企业合并后,企业工会何去何从

作者:郑贤春 曾敏华广东港宏律师事务所  摘要: 为应对市场竞争,企业通过合并方式提升市场竞争力成为常态,但企业合并过程中涉及的工会撤销或合并问题因发生频率较低和相关法律法规不完善导致容易被忽视,将直接损害广大工会会员的合法权益。规范工会撤销、合并流程,保障职工会员合法权益是成为现今社会的重要课题。 关键词:工会 撤销 合并 流程规范 随着经济环境的变化,市场竞争异常激烈,有的企业铮铮向荣,有的企业却奄奄一息,还有的企业不断寻求资源整合,战略合作,甚至与竞争对手合并成为一家人,共同占领市场。 […]
2020年6月28日

用人单位安排子公司与劳动者签订劳动合同,是否需要支付二倍工资?

【案情回放】 2017年3月22日,A集团有限公司向宁某发出的《录用通知书》。2017年4月26日,B公司为甲方(用人单位)、宁某为乙方(职工)签订的《职工劳动合同》,B公司自2017年5月起为宁某缴纳社保至2017年11月。宁某于2017年12月1日离职。2017年12月1日,A集团公司出具《离职证明》给宁某。宁某就其与A集团公司的纠纷申请诉讼,请求A集团公司支付未签订劳动合同的二倍工资差额。 【案情分析】 笔者认为本案的争议焦点在于劳动者与哪个公司建立了劳动关系?安排子公司签订劳动合同是 […]
2020年6月9日

关于股东间“分家协议“的效力研究

有限责任公司虽然属于资本组合型公司,但同时也具有人合公司的特点。在现实生活中,股东间因经营理念不合分家的情况比比皆是。最通常也是最简单的做法是,股东直接签订“分家协议“约定如何分配公司财产,一方退出公司,亦或是双方均退出公司,将壳转让至第三方。那么,在法律上股东间签署”分家协议”有效吗?可否直接将公司财产分割为股东各自所有?笔者检索此类生效判决发现,各地以及各层级法院裁判观点存在较大争议,在学术界也未统一认识。为此,本人拟从现行《公司法》及其司法解释规定出发,并结合其 […]